Espace recrutement

 REGILAIT RECRUTE

 

Un(e) Stagiaire Assistant(e) Responsable Marketing

(H/F) – Ref.4

Au sein du département PGC EUROPE, vous assisterez la responsable marketing dans les missions suivantes :

-       Suivi de la mise en place du plan promotionnel annuel en France

-       Participer au suivi et à la mise en place des packagings actuels, modifiés et nouveaux

-       Participer au suivi et à la mise en place des actions de relations presse, média, et étude consommateurs

-       Gérer les appels d’offres (impressions, objets publicitaires, packshots…)

-       Participer à la création d’outils d’aide à la vente

-       Aider à la mise à jour du site internet consommateurs et suivi de l’activité sur les réseaux sociaux

-       Gestion ponctuel du service consommateurs

-       Présence aux réunions et rédaction de compte-rendu

Profil :

-       Bac+4/5 Ecole de commerce ou d’ingénieur agro-agri avec une forte sensibilité au marketing ou stage de fin d’année ou année de césure.

-       Une première expérience en marketing produit grande consommation et/ou marketing digital serait appréciée

-       Doté(e) d’une aisance relationnelle, vous êtes dynamique, réactif(ve), créatif(ve) et avez le sens de l’organisation. Vous êtes également capable de gérer les priorités, prendre des initiatives et travailler au sein d’une équipe de façon autonome.

Début du stage le 19 juin 2017 (Stage de 6 mois ou plus)

Permis et véhicule indispensable.

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature – Réf. de l’offre 4

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Un(e) Conducteur (trice) de lignes

(H/F) – CDD 12 mois - Ref.3

Sous la responsabilité du Responsable Unité de Production, vous assurez la conduite d’une Ligne de Conditionnement en respectant les critères de qualité, sécurité, hygiène, quantité, délai et productivité définis.

Les principales missions sont :

-          Exécuter des autocontrôles et contrôles en cours de production et corriger les paramètres en cas d’écart au standard

-          Assurer la traçabilité des entrants (matières et emballages)

-          Mesurer et suivre heure par heure son activité par rapport aux standards

-          Appliquer le suivi comptable de la production (quantités réalisées, enregistrement des temps d’arrêt,…)

-          Accomplir le nettoyage de la ligne avec démontage et remontage éventuels des machines

-          Respecter les plans d’amélioration continue et les changements de procédures induits

-          Opérer les changements de formats

-          Effectuer la maintenance de 1er niveau

-          Pouvoir conduire toutes les machines de sa ligne

-          Informer la hiérarchie des dysfonctionnements éventuels

-          Peut être amené à faire différentes tâches telles que déboitage, stickage…

Profil :

Idéalement vous êtes issu(e) d’une formation BAC+2 : BTS / DUT Option IAA

Qualités attendues :

-          Goût pour le  travail en équipe

-          Attention constante

-          Faire preuve d’habilité manuelle

-          Etre calme et savoir gérer son stress

Vous maîtrisez l’outil informatique pour un pilote des machines

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature – Réf. de l’offre 3

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Un(e) Responsable Production

(H/F) – CDI – Ref.8

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous gérez les hommes et l’outil industriel de façon à améliorer chaque année le taux de service, la sécurité, la qualité et les coûts.

En manageant une équipe de 90 personnes, vos principales missions sont :

Garantir l’excellence au quotidien

- En s’appuyant sur 2 responsables d’unité, 5 chefs d’équipe, 1 gestionnaire d’ordonnancement et une assistante.

- Garantir le respect des standards, des règles et l’atteinte des objectifs au quotidien.

- S’assurer du bon fonctionnement des interfaces avec les services Supply Chain, qualité, logistique et maintenance.

Piloter le progrès permanent

- Améliorer les résultats sécurité, qualité, services et coûts en pilotant différents chantiers d’amélioration internes au service ou transversaux et en s’appuyant sur 2 techniciens méthodes, production.

- Démarches de Lean management (AIC, SS, SMED).

- Démarches d’amélioration ciblées (hausse du taux de « Bon du 1er coup », présentation emballages, formations …).

- Mise en place de processus pour fluidifier le travail intra – services.

Mener à bien des projets importants en tant que participant ou chef de projet

- Organisation

-  Investissements

-  Développement des compétences

Profil :

Vous êtes issu(e) d’une formation Ingénieur, vous possédez une expérience opérationnelle dans l’industrie qui vous permettra d’aborder la polyvalence des sujets demandés. Vous possédez les qualités suivantes : l’esprit d’équipe, un leadership hiérarchique et transversal, une capacité à fédérer. Vous êtes dynamique et vous avez un excellent relationnel. Vous êtes organisé(e) et méthodique et vous faites preuve de rigueur.

Statut Cadre

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature – Réf. de l’offre 8

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Un(e) Ingénieur Management des Fournisseurs

(H/F) – CDI – Ref.5

Rattaché(e) au Responsable QHSE, vous assurez la mise en place et le suivi du Management Qualité des Fournisseurs et des sous-traitants conformément à la politique REGILAIT.

Les principales activités :

- Veiller à la constitution et la mise à jour des dossiers Fournisseurs.

- Etablir les cahiers des charges Fournisseurs.

- Valider les fiches techniques.

- Réaliser les audits Fournisseurs.

- Manager les plans d’actions associés.

- Suivre les réclamations Fournisseurs et les actions correctives en découlant.

- Mise en place et suivi des Indicateurs Fournisseurs.

- Participer aux revues Fournisseurs (Business Review) et à l’évaluation des Fournisseurs.

Profil :

De formation BAC + 5, avec expérience agroalimentaire ou Ingénieur Agroalimentaire, vous possédez les compétences et les connaissances spécifiques suivantes :

- Produits alimentaires, laitiers et process associés.

- Maitrise des outils d’audits.

- Référentiels qualités agro (ISO 22000, HACCP…).

- Maitrise de l’Anglais.

Statut Cadre

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature – Réf. de l’offre 5

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Un(e) Responsable Supply Chain

(H/F) – CDI – Ref.17

 

 Vous êtes rattaché(e) au Directeur des Opérations, à ce titre vos principales missions sont :

  • Manager l’ensemble des équipes Service Client et Flux (12 personnes dont 2 cadres), organiser le développement des compétences de vos collaborateurs.
  • Superviser le service client pour assurer la coordination des informations depuis la prise de commande jusqu’à la livraison au client, dans un objectif de satisfaction Client maximale.
  • Définir et optimiser les choix d’organisation des flux.
  • Animer le processus de prévision de ventes, dans un contexte international et multi-canaux de distribution.
  • Organiser la politique d’approvisionnement, en lien avec les Achats, et animer la performance des fournisseurs en termes de Supply Chain.
  • Définir et optimiser le niveau des stocks.
  • Animer le processus PIC (S&OP) et garantir une planification conforme aux objectifs de stock et de taux de service client.
  • Coordonner les flux d’information entre les différents interlocuteurs internes (production, qualité, plate-forme, achats…) et externes (sous-traitants, fournisseurs,…) , dans un contexte d’innovation et de dynamisme commercial.
  • Garantir la mise à jour des données informatique et leur cohérence avec le flux de production/expédition.
  • Participer aux projets de l’entreprise dans leur composante Supply Chain.
  • Anticiper les évolutions du marché et des demandes de service.
  • Optimiser les méthodes et processus Supply Chain (taille de lot, temps de cycle, stock de sécurité…).
  • Suivre et mettre en place des processus et systèmes d’amélioration (KPIs), effectuer un reporting régulier.

Profil :

De formation Ingénieur/Master en Supply Chain, vous justifiez d’au minimum 5 années d’expérience sur un poste similaire en environnement industriel.

Bon communicant, charismatique, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes et votre sens relationnel.

Statut Cadre

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature – Réf. de l’offre 17

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Un(e) Responsable Pôle Flux

(H/F) – CDI – Ref.09

 Vous êtes rattaché(e) au Responsable Supply-Chain, vous supervisez les activités/processus de prévisions de vente, la planification et l’approvisionnement.

A ce titre, vos principales missions sont :

 Gestion du pôle flux :

  • Manager une équipe de 3 personnes.
  • Etablir les tableaux de bord de l’activité, proposer et animer les plans d’amélioration continue.
  • Améliorer les flux d’information avec le commercial, le marketing, la qualité et les opérations afin de garantir la disponibilité des matières premières / emballages et produits finis.
  • Participer au plan de développement des nouveaux produits dans la définition des paramètres Supply.
  • Contrôler la mise en oeuvre des lancements et retraits produits.
  • Optimiser la gestion des stocks.

Gérer le processus export :

  • Préparer les prévisions de vente pour l’export, à partir des historiques et des données du Commercial et du Marketing. Analyser et ajuster les prévisions
  • Suivre les indicateurs nécessaires au suivi du processus de prévisions.
  • Définir les besoins en matière première selon les prévisions de vente et en tenant compte de la variabilité des délais fournisseurs et des minima d’approvisionnement.
  • Passer les actes de commande auprès des fournisseurs référencés et leur établir les prévisions de commandes.

Profil

Vous êtes issu(e) d’une Ecole de Commerce ou d’Ingénieurs.

Vous justifiez d’une expérience similaire ou à minima en prévision des ventes/ planification dans un environnement complexe et sur des marchés export (en lien avec des distributeurs, des filiales) ou dans la gestion de projets supply complexes. Une fibre managériale est requise. Vous êtes issu(e) idéalement du secteur des biens de consommation. La connaissance de la production à la commande est un plus. Anglais requis.

Statut Cadre

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature – Réf. de l’offre 09

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Un(e) Technicien(ne) de Maintenance niv.1

(H/F) – CDD 12 mois – Ref.02

Vous êtes rattaché(e) au Chef d’équipe Maintenance, et en contact permanent avec la production et les prestataires externes (prestataires de service, fournisseurs d’équipements, organismes de formation etc..), vous participez activement à augmenter la qualité, la sécurité et la productivité grâce aux actions de maintenance préventive et à l’amélioration continue des installations.

A ce titre, vos principales missions sont :

  • Assurer des dépannages complexes de l’ensemble des équipements de production.
  • Etre responsable du point de vue technique d’1 ou 2 lignes de production (ou ateliers) : préventif, gestion des pièces détachées, amélioration continue en collaboration avec le technicien Méthodes Préventif.
  • Coordonner et apporter un appui technique aux techniciens de maintenance niveau 1
  • Mettre en œuvre et suivre la sous-traitance
  • Mettre en œuvre les méthodes de maintenance préventives (GMAO, amélioration continue)
  • Etablir et créer les modes opératoires maintenances

Profil

De formation BTS/DUT/MAI ou équivalent vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire (sur des machines de conditionnement dans le secteur agroalimentaire serait un plus).

Polyvalent(e) sur les différentes technologies (automatisme, mécanique, électrique), vous devez être réactif(ve) dans le diagnostic et la résolution de pannes.

Statut TAM

Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

Déposer votre candidature –  Réf. de l’offre 02

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Un(e) Alternant(e) Assistant(e) QHSE

(H/F) – Ref. 14

Rattaché(e) à l’ingénieur QHSE, l’objectif principal est de mettre à jour le système HACCP suite aux modifications de la réglementation Américaine (FDA / FSMA).

Principales missions :

  • Mise à jour du plan HACCP en lien avec les exigences FDA FSMA : analyse et suivi du plan d’action.
  • Gestion du document unique d’évaluation des risques professionnels :.
  • Mise à jour du document unique.
  • Etude et mise en place de manière informatisée.
  • Suivi de la pénibilité.
  • Proposition et mise en place de plans d’actions pour réduire l’impact sur l’environnement (RSE, développement durable, bilan carbone…).
  • Rendre compte au hiérarchique et être force de proposition.

Profil :

Bac+3/5 - QHSE / qualité, vous possédez les connaissances suivantes :

  • Système qualité du type ISO 22 000 et/ou FSSC 22 000
  • Document Unique d’Evaluation des risques professionnels
  • Anglais

Qualités :

  • Rigueur et bon relationnel
  • Force de proposition
  • Durée :12 mois

    Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71)

    Déposer votre candidature – Ref. de l’offre 14

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